Sonderberater für Ausschreibungen und Beschaffung

Fachberater für Ausschreibung und Einkauf

Haben Sie Erfahrung mit Ausschreibungen, Verträgen und strategischem Einkauf? Oder möchten Sie damit arbeiten? Möchten Sie dazu beitragen, professionelle Einkaufsverträge und effektives Vertragsmanagement in einer Gemeinde zu gewährleisten, die Nachhaltigkeit und verantwortungsbewussten Einkauf priorisiert? Dann sind Sie die Person, die wir suchen.

Über den Job:

Wir suchen einen kompetenten und engagierten Kollegen, der die Einkaufs- und Ausschreibungsprozesse von Anfang bis Ende leitet. Sie werden unter anderem verantwortlich sein für:

·Planung und Durchführung von Ausschreibungen im Bereich Waren und Dienstleistungen

·Verwaltung, Nachverfolgung und Entwicklung des Vertragsportfolios der Gemeinde

·Koordination und Kontrolle der IT-Lizenzen der Gemeinde sowie relevanter IT-Verträge in Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachbereichen

·Nachverfolgung von Lieferantenverträgen, einschließlich der Sicherstellung, dass Rechnungen und Abrechnungen korrekt und gemäß den abgeschlossenen Vereinbarungen und Vertragsbedingungen sind

·Analyse und Optimierung von Einkaufsbereichen

·Beratung zu Ausschreibungen und Qualitätssicherung von Verträgen

·Fachliche Unterstützung der verschiedenen Abteilungen der Gemeinde

·Mitwirkung an der Sicherstellung von Ausschreibungen und dem Abschluss von Verträgen mit Fokus auf wirtschaftliche Vorteilhaftigkeit und Qualität in Zusammenarbeit mit dem Abteilungsleiter für Einkauf

·Mitwirkung an der Sicherstellung, dass die Gemeinde den vollen Wert ihrer Lieferantenverträge erhält und nachhaltige sowie verantwortungsvolle Einkäufe weiterentwickelt

Über Sie:

Wir suchen Sie, die/der:

·Eine längere akademische Ausbildung hat

·Verantwortung mag und komplexe Aufgaben steuern kann

·Erfahrung mit Ausschreibungen, Vertragsmanagement und Verhandlungen hat

·Verständnis für IT und Lizenzierungen hat, aber kein Muss

·Analytisch, strukturiert und gut im Beziehungsaufbau ist

·Verständnis für Finanzen hat und Interesse an Vertragsnachverfolgung und Controlling zeigt

·Klar kommuniziert und bereichsübergreifend zusammenarbeiten kann

·Dänisch spricht und gerne Grönländisch (Grönländisch ist von Vorteil, aber kein Muss)

Wir bieten:

·Eine Möglichkeit, einen Unterschied in einer Gemeinde mit großen Ambitionen zu machen

·Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und berät

·Einen abwechslungsreichen Alltag mit spannenden und entwicklungsfördernden Aufgaben

·Hohe Selbstständigkeit und die Möglichkeit, die Entwicklung des Einkaufs- und Vertragsmanagements der Gemeinde zu beeinflussen

·Personalwohnung wird zur Verfügung gestellt

Sie werden Teil eines starken fachlichen Umfelds, in dem wir nachhaltige Lösungen sicherstellen. Die Stelle berichtet an den Abteilungsleiter für Einkauf. Die Abteilung Gewerbe, Facility und Einkauf ist Teil des Internservices, der eine Vielzahl von Fachbereichen umfasst.

Strafregister:

Diese Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung eines Strafregisters. Gemäß dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde ein Strafregister erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Beginn des Arbeitsverhältnisses erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Strafregister von der Polizei erhalten hat.

Gehalt und Anstellungsbedingungen:

Gehalt und Anstellungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der jeweiligen verhandlungsberechtigten Organisation.

Die Anstellung erfolgt mit einer Probezeit von 3 Monaten.

Wohnung:

Für die Stelle kann eine Personalwohnung zugewiesen werden, für die eine Kaution und Miete, Nebenkosten usw. gemäß den jeweils geltenden Regeln für die Mietzahlung in den Immobilien der grönländischen Selbstverwaltung und der Gemeinde in Grönland zu zahlen sind. Sofern eine permanente Personalwohnung nicht sofort bei Eintritt zur Verfügung gestellt werden kann, wird Mitarbeitern mit Anspruch auf eine vakant Wohnung eine vorübergehende vakant Wohnung angeboten, für die Miete, Nebenkosten usw. gemäß den oben genannten Bedingungen zu zahlen sind. Für weitere Informationen zur Miete einschließlich Nebenkosten usw. verweisen wir auf die Informationen auf: www.iserit.gl

Der Eintrittstermin hängt davon ab, wann eine Personalwohnung zur Verfügung steht. Es wird eine Umzugsreise sowie Umzugskosten gemäß den geltenden Regeln gewährt.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Wenn die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, können Sie sich gerne für detaillierte Informationen über die Stelle und die zugehörigen Aufgaben an:

Abteilungsleiter für Einkauf Napaartoq Lyberth Lennert, Tel. +299 367046 oder E-Mail: ks21naly@sermersooq.gl

Bewerbung:

Bewerbungen, die mit Job Nr. 1043-26, markiert sind und das Ausbildungszeugnis sowie Nachweise über frühere Beschäftigungen usw. enthalten, müssen vor Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewerben Sie sich:

Bewerbungen sind elektronisch über den Link am Ende dieser Seite zu senden, wo Sie Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf anhängen können.

Hinweis:

Wir akzeptieren keine Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail, bitte senden Sie Ihre Bewerbung elektronisch über die Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 2. November 2026