Poszukiwany pracownik z wykształceniem pedagogicznym do Nukariit

Poszukiwany pracownik z wykształceniem pedagogicznym do Nukariit

Zaangażowany i oddany pracownik z wykształceniem pedagogicznym poszukiwany do Nukariit

Czy chcesz pomóc w budowaniu, utrzymywaniu i rozwijaniu instytucji dla dzieci, w której bliskie relacje są wysoko cenione, a także gdzie skupiamy się na rozwoju i dobrostanie każdego dziecka oraz grupy? Jeśli tak, mamy dla Ciebie pracę.

Ciekawskie dzieci, które są psychicznie odporne, oraz zdrowe i szczęśliwe dzieci, które gmina chce zrealizować, będziemy wspierać i poprzez nasze dyskusje o tym, jak będziemy pracować, aby osiągnąć te cele.

Nasze cechy charakterystyczne instytucji to:

Praca zgodnie z naszymi wartościami, w tym:

·Uznawanie pedagogiki

·Uczymy dzieci szacunku dla różnorodności

·Tworzymy bezpieczne środowisko dla dzieci, które sprzyja rozwojowi

Co możemy zaoferować jako miejsce pracy:

·Dla nas ważne jest, aby dzieci doświadczały spójnego i bezpiecznego dnia z pozytywnymi relacjami. Oczekujemy, że pomożesz w kształtowaniu ram i wspieraniu celów instytucji

·Możemy zaoferować miejsce pracy z dużymi możliwościami wpływu na codzienne działania.

·Jesteśmy instytucją, która koncentruje się na dobrostanie pracowników, środowisku pracy, dobrym koleżeństwie oraz na środowisku pracy, w którym waga kładziona jest na rozwój zawodowy

Oczekujemy, że:

·Jesteś wykształcony pedagogicznie

·Potrafisz brać odpowiedzialność i pracować samodzielnie

·Jesteś gotowy do współpracy z kolegami i rodzicami

·Jesteś elastyczny

·Potrafisz planować rozwijające aktywności dla dzieci

·Jesteś stabilny i przychodzisz na czas

·Jesteś czujny na potrzeby pojedynczych dzieci

O instytucji:

Nukariit to zintegrowana instytucja z 120 dziećmi podzielonymi na 8 grup, 60 dzieci w żłobku i 60 dzieci w przedszkolu. Normatyw to 3 pracowników na każdą grupę.
Instytucja znajduje się w Qinngorput, blisko szkoły AHL i w spokojnym otoczeniu.
To 40 godzin pracy tygodniowo z zmiennymi godzinami pracy. Nukariit jest otwarty w godzinach dziennych od 07:00 do 17:00.

Zaświadczenie o niekaralności i zaświadczenie o niekaralności dla dzieci:

Stanowisko podlega przepisom o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności dla dzieci. Zgodnie z prawem zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu przez gminę zadowalającego zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności dla dzieci. Musimy zatem zwrócić uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po otrzymaniu przez gminę zaświadczenia o niekaralności od policji oraz zaświadczenia o niekaralności od policji.

Zaświadczenie o niekaralności dla dzieci jest uzyskiwane przez gminę za zgodą zainteresowanego, podczas gdy zaświadczenie o niekaralności jest uzyskiwane przez zainteresowanego w policji

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia:

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową między Samorządem Grenlandzkim, zgodnie z umową/układem obowiązującym w momencie rozpoczęcia pracy między Samorządem Grenlandzkim a odpowiednią organizacją negocjacyjną.

Zatrudnienie nastąpi z 3-miesięcznym okresem próbnym.

Mieszkanie:

Nie można przydzielić mieszkania służbowego do tego stanowiska.

Dodatkowe informacje można uzyskać u:

Jeśli to stanowisko Cię interesuje, zapraszamy do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań:

Kierownik Margrethe Bianco, tel. +299 36 69 91 lub e-mail: ks73mabi@sermersooq.gl

Aplikacja:

Aplikacja oznaczona Numerem oferty 1056-26, oraz dołączonym świadectwem ukończenia nauki i dokumentacją wcześniejszego zatrudnienia itp. musi być przesłana przed upływem terminu.

Jak aplikować:

Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można załączyć swoją aplikację i CV.

Uwaga:

Nie przyjmujemy aplikacji w formie papierowej ani maili, prosimy o przesyłanie aplikacji elektronicznie przy ogłoszeniu o pracy.

Termin składania aplikacji: 2 listopada 2026