Woźny do Atuarfik Hans Lynge

Atuarfik Hans Lynge poszukuje woźnego

Atuarfik Hans Lynge znajduje się na końcu miasta Nuuk, w Qinngorput. Szkoła leży w pięknym obszarze przyrody z górami, wodospadami i jeziorami. Atuarfik Hans Lynge to nowoczesna szkoła, która została uruchomiona na początku roku szkolnego 2011. Szkoła ma klasy od 1 do 10, które są prowadzone w 2 grupach. Obecnie jest 516 uczniów i 47 nauczycieli.

Personel działa sprawnie, szkoła ma pozytywne i oparte na dialogu współprace ze środowiskiem domowym, wyraźne i widoczne kierownictwo oraz dobre relacje współpracy z rodzicami na co dzień.

Cel stanowiska:

Głównym celem stanowiska jest zapewnienie, że fizyczne warunki Atuarfik Hans Lynge są sprawne, bezpieczne i zachęcające dla uczniów i personelu. Obejmuje to codzienne kierowanie pomocą woźnego oraz koordynację i wykonywanie zwykłej konserwacji i napraw budynków i terenów zewnętrznych szkoły.

Ogólny zakres odpowiedzialności:

Stanowisko podlega Atuarfik Hans Lynge i bezpośrednio raportuje do dyrektora szkoły. Woźny jest odpowiedzialny za codzienne funkcjonowanie i konserwację szkoły, zarówno wewnątrz, jak i na zewnątrz.

Podstawowe zadania i obszary odpowiedzialności:

Woźny wykonuje następujące główne zadania:

Kierowanie i koordynacja:

·Profesjonalne kierowanie, podział, priorytetyzacja i delegowanie zadań do pomocników woźnego

·Zapewnienie, że opisy zadań dla pomocników woźnego są przestrzegane

Utrzymanie nieruchomości (wewnątrz i na zewnątrz):

·Wykonywanie wewnętrznych napraw i zwykłej konserwacji

·Wykonywanie prac malarskich

·Zarządzanie i konserwacja terenów zewnętrznych szkoły, w tym sprzątanie

·Odśnieżanie w okresie zimowym

Bezpieczeństwo i zarządzanie inwentarzem:

·Zapewnienie, że środki bezpieczeństwa są zgodne z wymaganiami obowiązujących organów straży pożarnej

·Nadzorowanie magazynów inwentarza, zapewnienie porządku i odpowiedniego zamknięcia

Kompetencje i kwalifikacje:

Oczekujemy, że woźny posiada następujące kwalifikacje:

·Znajomość różnych instalacji (elektrycznych, hydraulicznych i podobnych)

·Znajomość IT na poziomie użytkownika

Kwalifikacje osobiste:

·Duża dbałość o porządek i umiejętność zachowania przeglądu pracy

·Umiejętność pracy samodzielnej oraz współpracy z kolegami i kierownictwem

·Lojalność wobec miejsca pracy i podjętych decyzji

·Dobre zachowanie i sposób bycia, także w sytuacjach stresowych

·Orientacja na rozwój i chęć przyczynienia się do dalszego rozwoju szkoły

·Posiada prawo jazdy

·Może wykonywać zwykłe sprzątanie i porządkowanie

Zaświadczenie o niekaralności i zaświadczenie o niekaralności dla dzieci:

Stanowisko podlega przepisom o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności dla dzieci. Zgodnie z prawem zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu przez gminę zadowalającego zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności dla dzieci. Zwracamy uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po otrzymaniu przez gminę zaświadczenia o niekaralności dla dzieci z policji oraz zaświadczenia o niekaralności z policji.

Zaświadczenie o niekaralności dla dzieci jest uzyskiwane przez gminę za zgodą zainteresowanej osoby, natomiast zaświadczenie o niekaralności jest uzyskiwane przez zainteresowaną osobę w policji.

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia:

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową zbiorową między Samorządem Grenlandzkim, zgodnie z umową/porozumieniem obowiązującym w momencie rozpoczęcia pracy między Samorządem Grenlandzkim a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Zatrudnienie będzie odbywać się z 3-miesięcznym okresem próbnym.

Mieszkanie: Nie można przydzielić mieszkania służbowego do tego stanowiska.

Dalsze informacje można uzyskać u:

Jeśli to stanowisko Cię interesuje, zapraszamy do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań:

Dyrektor szkoły Ane Marie Lynge Møller, tel. +299 36 64 51 lub e-mail: anmm@sermersooq.gl lub do:

Wicedyrektor Mette Frederiksen, tel. +299 36 64 53 lub e-mail: mfre@sermersooq.gl

Aplikacja:

Aplikacja oznaczonaNumerem pracy 1002-26, i dołączona z dyplomem oraz dokumentacją wcześniejszego zatrudnienia itp. musi być przesłana przed upływem terminu.

Jak aplikować:

Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można dołączyć swoją aplikację i CV.

Uwaga:

Nie przyjmujemy aplikacji w formie papierowej ani e-maili, prosimy o przesyłanie aplikacji elektronicznie przy ogłoszeniu o pracy.

Termin składania aplikacji: 22 października 2026