Doradca społeczny/pracownik socjalny

Pracownik socjalny/obsługujący sprawy

Pracownik socjalny/obsługujący sprawy

Czy chciałbyś pracować w najpiękniejszej części Południowej Grenlandii, w Nanortalik, to może poniższe ogłoszenie o pracy jest właśnie dla Ciebie!

Poszukujemy 1 zdolnego i zaangażowanego pracownika do spraw emerytalnych w Gminie Kujalleq – Nanortalik. Będziesz odpowiedzialny za zapewnienie obsługi spraw w zakresie renty inwalidzkiej i emerytur zgodnie z obowiązującym prawem.

Poszukujemy wykształconego pracownika socjalnego lub osoby z podobnym wykształceniem, lub kogoś, kto ma doświadczenie w pracy jako pracownik socjalny w gminie.

Będziesz częścią zespołu składającego się z innych pracowników socjalnych w Qaqortoq i Narsaq, gdzie będziecie na bieżąco wspierać się zawodowo za pośrednictwem Teams.

Jeśli chcesz pracować w zespole nad wymienionymi zadaniami, skontaktuj się z nami.

Oczekujemy następujących kwalifikacji;

• Wiedza o tym, jak pracować zgodnie z przepisami prawa.
• Umiejętność dostarczania porad i wskazówek w sposób zrozumiały dla naszych obywateli.
• Pracuje systematycznie i potrafi organizować swoje zadania.
• Komunikuje się jasno i wyraźnie zarówno w piśmie, jak i ustnie.
• Ma podejście nastawione na obsługę klienta i jest stabilny.
• Potrafi pracować samodzielnie.
• Elastyczność w odniesieniu do zadań i bieżących zmian w podziale pracy.
• Ma zmysł do IT.
• Jest otwarty na współpracę i potrafi dostrzegać możliwości w różnych organizacjach.
• Ważne jest, abyś potrafił pozytywnie wkomponować się w zespół, który ma dużo pracy.
• Zadania ad-hoc.

Oferujemy;

• Różnorodną i czasami intensywną pracę, gdzie będziesz miał możliwość wpływania na obszar we współpracy z innymi pracownikami socjalnymi w tej dziedzinie.
• Stanowisko jest interesujące z wyzwaniami samodzielnymi, gdzie nauczanie i kursy są na pierwszym miejscu.
• Dobre i dynamiczne środowisko pracy.

Zatrudnienie i wynagrodzenie będą zgodne z umową AK.

Zaświadczenie o niekaralności:

To stanowisko podlega przepisom o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności. Zgodnie z prawem zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po uzyskaniu zaświadczenia przez gminę. Zaświadczenie będzie brane pod uwagę w ocenie gminy, kto powinien zostać zatrudniony na tym stanowisku.

Można zapewnić mieszkanie dla pracowników, za które płaci się czynsz itp. zgodnie z obowiązującymi przepisami. Oferowane są również bezpłatne podróże wstępne oraz przeprowadzki – a po co najmniej 3 latach zatrudnienia – zwolnienie i przeprowadzka zgodnie z obowiązującymi przepisami.

Szczegółowe informacje na temat stanowiska można uzyskać, kontaktując się z Kierownikiem Pracowników Socjalnych: Dennis Rønn. E-mail denr@kujalleq.gl - tel. 648066 lub Kierownikiem Socjalnym: Martha Abelsen, e-mail: maab@kujalleq.gl – tel. 648057

Podanie o pracę z zaświadczeniem o niekaralności oraz informacjami o wykształceniu i wcześniejszym zatrudnieniu, kserokopie świadectw ukończenia nauki, opinie pracodawców itp. należy przesłać w formacie PDF, musi być złożone za pośrednictwem strony internetowej gminy najpóźniej do 19 sierpnia 2026.

UWAGA: Nie przyjmujemy podań w formie papierowej ani e-maili, prosimy o przesłanie swojego podania w formacie PDF elektronicznie przy ogłoszeniu o pracy.

”Skupiając się na wyższej zdrowotności publicznej, Gmina Kujalleq wprowadziła czas pracy wolny od dymu we wszystkich miejscach pracy gminnych. Obowiązuje to od 1 stycznia 2018 roku. Dodatkowe informacje można uzyskać w dziale HR”

Termin składania wniosków: 19 sierpnia 2026