Pedel

Heldagsskolen søger en engageret pedel. Vi tilbyder et godt job på en velfungerende arbejdsplads.

Heldagsskolen er en skole med to afdelinger. Den ene afdeling er tilknyttet Atuarfik Samuel Kleinschmidt, og den anden afdeling, Heldagsskolen, ligger tæt på Nuussuup Atuarfia.

Eleverne på Heldagsskolen har særlige behov og kan af forskellige grunde ikke modtage undervisning i almene klasser. Heldagsskolen er en velorganiseret skole, der arbejder målrettet for, at alle elever får et godt udbytte af undervisningen, som er tilrettelagt efter deres individuelle behov. Der lægges vægt på at understøtte både elevernes læring og udvikling.

Som pedel vil du arbejde fleksibelt og have ansvar for skolens to afdelinger samt fritidsklubben. Du vil indgå i et samarbejde med en anden pedel, da skolen har to pedeller, som i fællesskab varetager de praktiske og tekniske opgaver.

Skolen har ca. 80 elever og ca. 62 medarbejdere, fordelt på skolens to afdelinger.

Den kommende pedel skal arbejde på tværs af begge afdelinger i tæt samarbejde med den øvrige pedel og skolens personale.

Kravspecifikationer ved ansættelse:

·At kunne komme til tiden

·Engagement og ansvarsbevidst

·At kunne arbejde med tunge ting

·At kunne se løsninger fremfor udfordringer

·At man er fleksibel omkring forskelligartede opgaver

·Man skal kunne løse stillede opgaver hurtigt, og at man er løsningsorienteret omkring de givne opgaver

·At man har kørekort

·Er god til at arbejde med kollegaer og ledelsen

·Har forståelse og plads til børn med særlige behov

·Er medmenneskelig

Pedellen er ansvarlig for:

·Holde øje med skolens bygninger, ejendele, tekniske installationer samt rengøring

·Sørge for affald og holde skolens område rent

·Bringe og uddele breve

·Meddele forringelser pr. mail

·Hjælpe til ved lejrture

·At være chauffør og hjælpe til når nogen fra skolen handler ind

·At hjælpe til når man flytter fra klasseværelser til andre klasseværelser

·Småreparationer af forfald eller ting der er i stykker

·Bringe nyt inventar ind

·At være chauffør i henhold til aftaler

·At opfylde opgaver stillet af lærere

·Arbejdsdagen starter kl. 7:00 om morgenen

Heldagsskolen tilbyder:

·En god og travl arbejdsplads, med forskelligartede arbejdsopgaver

·Gode og samarbejdsvillige kolleger

·Godt samarbejde mellem medarbejdere og ledelse

·En arbejdsplads med gode muligheder for at tage ansvar og arbejde selvstændigt

·Et arbejde med muligheder for personligt og fagligt udvikling

Straffe- og Børneattest:

Den stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente straffe- og børneattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget tilfredsstillende straffe- og børneattest. Vi skal derfor gøre opmærksom på, at tiltrædelsestidspunktet først kan aftales, når kommunen har modtaget børneattest fra rigspolitiet samt straffeattest fra Politiet.

Børneattesten indhentes af kommunen med samtykke fra vedkommende, hvor straffeattesten indhentes af vedkommende hos Politiet.

Løn- og ansættelsesvilkår:

Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst mellem Grønlands Selvstyre, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.

Ansættelsen vil ske med 3 måneders prøvetid.

Bolig:

Der kan ikke anvises personalebolig til stillingen.

Yderligere oplysninger fås hos:

Såfremt stillingen har din interesse, er du velkommen til at tage kontakt for uddybende oplysninger om stillingen og tilhørende arbejdsopgaver til:

Skoleinspektøren Randi Jeremiassen-Jakobsen, tlf +299 36 64 19 eller e-mail: rajj@sermersooq.gl

Ansøgning:

Ansøgning mærket med Job nr. 146-26, og vedlagt uddannelsesbevis og dokumentation for tidligere beskæftigelse m.v. skal være uploadede inden fristens udløb.

Sådan søger du:

Ansøgninger skal sendes elektronisk, via link nederst på denne side, hvor du kan vedhæfte din ansøgning og CV.

Vi modtager ikke ansøgninger i papir eller mails, send venligst din ansøgning elektronisk ved stillingsopslaget.

Ansøgningsfrist: 3. marts 2026

Søg denne stilling