Leder til Planafdelingen i Nuuk

Leder til Planafdelingen i Nuuk

Brænder du for byudvikling og er du god til at indgå i dialog med borgere og erhvervsliv. I denne spændende rolle bliver du faglig leder for et velfungerende team af byplanlæggere i Forvaltning for Anlæg og Miljø.

Velkommen til Planafdelingen

Planafdelingen hører organisatorisk under Plan & Myndighed sammen med Afdeling for Byggesager i Forvaltning for Anlæg og Miljø.

Sammen har i ansvar for, at kommunens bosteder udvikler sig til gavn for vores borgere. I tæt samarbejde med vores kollegaer sikrer vi plads til os alle i vores fysiske miljø, og at Kommuneqarfik Sermersooq er et godt sted at bo og leve.

Du bidrager til en inddragende udvikling

Du vil få ansvar for den faglige ledelse af planteamet, som pt. består af 5 dygtige byplanlæggere. Den faglige ledelse omfatter, at dine medarbejderes faglige indsatser lykkes. Du vil også få en central rolle i de tværfaglige opgaver i kommunen, samt i samarbejdet med borgere og erhvervsliv.

Dine opgaver bl.a. omfatte, at du:

·Understøtter afdelingens medarbejdere kommuneplanlægning og strategier

·Håndterer besvarelse af borgerhenvendelser relateret til planlægningen

·Kvalitetssikre afdelingens sager i forbindelse med planlægningen

·Deltager i udvikling af Plan og Myndighed sammen med den øvrige ledergruppe

Herudover kan du spejle dig selv i følgende:

·Du er uddannet indenfor de tekniske fag på et akademisk niveau og har forståelse for det strategiske niveau i planlægning

·Du kan udtrykke dig klart og visionært i tegning, skrift og tale

·Du er struktureret og har overblik – også når det går stærkt

·Du evner at skabe gode relationer til eksterne interessenter og på tværs af organisationen

·Du har mod på udvikling af kommunen og af processer

Straffeattest:

Denne stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente straffeattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget en straffeattest. Vi skal derfor gøre opmærksom på, at tiltrædelsestidspunktet først kan aftales, når kommunen har modtaget straffeattesten fra Politiet.

Løn- og ansættelsesvilkår:

Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst mellem Grønlands Selvstyre, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.

Ansættelsen vil ske med 3 måneders prøvetid.

Bolig:

Der kan ikke anvises personalebolig til stillingen.

Yderligere oplysninger fås hos:

Såfremt stillingen har din interesse, er du velkommen til at tage kontakt for uddybende oplysninger om stillingen og tilhørende arbejdsopgaver til: Plan- og Myndighedschef Runa Sværd, tlf. +299 55 54 84 eller e-mail: ks92rusv@sermersooq.gl

Ansøgning:

Ansøgning mærket med Job nr. 1111-26, og vedlagt uddannelsesbevis og dokumentation for tidligere beskæftigelse m.v. skal være uploadede inden fristens udløb.

Sådan søger du:

Ansøgninger skal sendes elektronisk, via link nederst på denne side, hvor du kan vedhæfte din ansøgning og CV.

Bemærk:

Vi modtager ikke ansøgninger i papir eller mails, send venligst din ansøgning elektronisk ved stillingsopslaget.

Ansøgningsfrist: 6. november 2026