To stanowisko wygasło
Nie przyjmujemy już aplikacji. Zobacz podobne dostępne stanowiska poniżej.
Gmina Kommuneqarfik Sermersooq poszukuje specjalisty ds. spraw do Wydziału Planowania i Budownictwa. Stanowisko wymaga technicznego wykształcenia budowlanego oraz doświadczenia w obsłudze spraw. Musisz być zorganizowany, zaangażowany i umieć poruszać się w złożonych procesach spraw. Doświadczenie w organizacji zarządzanej politycznie oraz prawo jazdy to atut.
Gmina Sermersooq poszukuje pracownika do spraw terenów i budynków.
Wydział ds. Obszarów i Budynków podlega organizacyjnie Planowi i Władzom razem z działami planowania miejskiego i nadzoru.
Władze ds. Obszaru i Budynków zajmują się m.in.:
·Rozpatrywanie spraw zgodnie z obowiązującym planem gminy, ustawą planistyczną i przepisami budowlanymi
·Poradnik obywatelski w zakresie ustawodawstwa i procedur aplikacyjnych
·Nadzór w zakresie powierzchni i technologii budowlanej
·Jest organem odpowiedzialnym za adresy w gminie
Twój profil:
Oczekujemy, że masz wykształcenie w zakresie budownictwa (konstruktor budowlany, inżynier, architekt itp.).
Podwójna znajomość języka grenlandzkiego i duńskiego jest zaletą, ale nie jest wymagana.
·Jesteś zorganizowany i zaangażowany oraz potrafisz poruszać się w złożonych procesach spraw.
·Zachowuje przegląd sytuacji i potrafi zakończyć zadania
·Ma odwagę, aby prowadzić otwarty i zorientowany na usługi dialog z obywatelami, doradcami i kolegami.
·Zorientowany na współpracę z szacunkiem dla innych dziedzin i punktów widzenia
Będzie to korzystne, jeśli masz doświadczenie w zakresie spraw związanych z obszarem i techniką budowlaną oraz pracą w organizacji zarządzanej politycznie, a także posiadasz prawo jazdy.
Możemy Ci zaoferować:
·Interesująca i różnorodna praca z samodzielną kompetencją i odpowiedzialnością
·Dobra atmosfera współpracy z utalentowanymi i zaangażowanymi kolegami
·Dobre możliwości rozwoju zawodowego i osobistego
Zaświadczenie o niekaralności:
To stanowisko podlega ustawie o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności. Zgodnie z ustawą zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po tym, jak gmina otrzyma zaświadczenie o niekaralności. Dlatego musimy zwrócić uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po otrzymaniu zaświadczenia o niekaralności od Policji.
Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia:
Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową między Samorządem Grenlandii, zgodnie z umową/konwencją obowiązującą w momencie przystąpienia między Samorządem Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.
Zatrudnienie odbędzie się z 3-miesięcznym okresem próbnym.
Mieszkanie:
Nie można przydzielić mieszkania służbowego do tego stanowiska.
Dalsze informacje można uzyskać pod:
Jeśli stanowisko Cię interesuje, zapraszamy do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań do Kierownika Działu Anthon Brønlund Søgaard, tel. +299 36 74 46 / +299 55 07 38 lub e-mail: aads@sermersooq.gl
Aplikacja:
Wniosek oznaczony numerem pracy 77-26, wraz z zaświadczeniem o wykształceniu i dokumentacją wcześniejszego zatrudnienia itp. musi być przesłany przed upływem terminu.
Jak aplikować:
Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można dołączyć swoją aplikację i CV.
Jak przebiega aplikacja
-
1
Utwórz darmowy profil
Zarejestruj się jako kandydat w mniej niż minutę.
-
2
Potwierdź swój adres e-mail
Szybkie potwierdzenie sprawia, że aplikacje są wiarygodne.
-
3
Aplikuj jednym kliknięciem
Wykorzystaj swoje CV do wszystkich ofert pracy na HireMe.
-
4
Czekaj na kontakt
Pracodawca skontaktuje się, jeśli będziesz odpowiedni.
Lokalizacja biura
Kuussuaq 2, 3900 Nuuk, GL
Specjalista ds. spraw
Kommuneqarfik Sermersooq · Nuuk
Do uzgodnienia