Kierownik ds. umów

GrønlandsBANKEN poszukuje osoby odpowiedzialnej za zarządzanie kontraktami i dostawcami.

Czy możesz zapewnić efektywne, bezpieczne i zgodne zarządzanie kontraktami i dostawcami GrønlandsBANKEN? GrønlandsBANKEN potrzebuje Ciebie, kto może wspierać pracę banku w monitorowaniu usług IT od stron trzecich (DORA) i zapewnić, że przestrzegamy wymagań GDPR. Będziesz ściśle współpracować z działem IT banku, inspektorem ochrony danych oraz dyrektorem ds. ryzyka.

Jako osoba odpowiedzialna za umowę będziesz między innymi odpowiedzialny za:

Zarządzanie kontraktami:

• Opracowywać, utrzymywać i aktualizować rejestr kontraktów (House of Control).
• Zapewnij prawidłowy proces zatwierdzania umów.
• Raportować kierownictwu o istotnych umowach i zmianach.

• Monitorować umowy outsourcingowe i zapewnić zgodność z wymaganiami regulacyjnymi (DORA).
• Zapewnij postanowienia umowne dotyczące dostępności, integralności, poufności i incydentów bezpieczeństwa.

• Być odpowiedzialnym za RODO i zapewnić prawidłowe przetwarzanie danych osobowych.
• Koordynować z wewnętrznymi funkcjami, aby zapewnić ochronę danych we wszystkich procesach.
• Monitorować i dokumentować zgodność z obowiązującym prawem oraz wewnętrznymi politykami.

• Jest wykształconym prawnikiem lub w podobnej dziedzinie.
• Ma solidne zrozumienie prawa umów, zarządzania dostawcami i wymogów regulacyjnych.
• Posiadanie doświadczenia z GDPR oraz znajomość regulacji DORA jest dużą zaletą.
• Ma doświadczenie w ocenie ryzyka i zgodności, najlepiej w sektorze finansowym.
• Ma dobre umiejętności komunikacyjne i potrafi współpracować z zarządem i radą nadzorczą, a także z liderami i kolegami.
• Posiada umiejętności analityczne i systematyczne podejście do dokumentacji i raportowania.

GrønlandsBANKEN ma sześć oddziałów na Grenlandii, a siedziba główna znajduje się w Nuuk. Zostaniesz zatrudniony w dziale organizacyjnym GrønlandsBANKEN w siedzibie głównej, podlegając Dyrektorowi Administracyjnemu. Dział składa się ponadto z trzech pracowników wsparcia usług oraz osoby odpowiedzialnej za budynek.

W codziennej pracy mamy nieformalny styl komunikacji, który opiera się na naszych czterech wartościach: zaangażowaniu, orientacji na klienta, uczciwości i orientacji na rozwój.

Oferujemy:

• Atrakcyjna i dobrze płatna posada z dużym wpływem i możliwościami rozwoju.
• Silne wspólnota z wysokim poziomem profesjonalizmu i zaangażowania.
• Warunki zatrudnienia zgodnie z obowiązującą umową, w tym podróż i przeprowadzka mienia.
• Przyjęcie możliwe jak najszybciej – rozmowy prowadzone są na bieżąco.

Zatrudnienie odbywa się na podstawie umowy między Greenland Business a Związkiem Finansowym. Jeśli masz pytania dotyczące stanowiska, możesz skontaktować się z dyrektorem administracyjnym Carstenem Th. Pedersenem.

Pytania o bardziej ogólnym charakterze można kierować do szefowej HR Patricii Lund Olsen lub partnerki HR Louise Bro Kaae.

Cieszymy się na wieści od Ciebie!

Aplikuj na to stanowisko